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Tita OKR目标管理
泛亚人力
Tita OKR目标管理和泛亚人力哪个好用
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基本概括
评分情况
4.5
分
54点评
1.7
分
6点评
产品介绍
从企业战略目标定制,到工作计划执行,帮助企业员工塑造OKR思维,建设企业OKR文化。
泛亚人力致力于为国内优秀的本土企业和外资企业提供专业的人力资源流程服务解决方案。
所属公司
北京黑镜科技有限公司
深圳市泛亚人力资源股份有限公司
成立时间
2018年
2004年
融资情况
A
新三板
人员规模
51-200人
1-10人
主要客户规模
中型企业(57%)
大型企业(50%)
主要服务行业
零售(25%)
-
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功能
商家功能
商家提供的产品功能信息对比
共有功能
暂无共有功能
差异功能
OKR 管理规定
OKR 管理规定
OKR 仪表盘
OKR 仪表盘
任务协同
任务协同
OKR 学习
OKR 学习
项目看板
项目看板
展开
定价
免费试用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
价格套餐
OKR 专业版
800/人/年
30人起售,按照人数包整体售卖
Tita旗舰版
1200/人/年
一体化解决目标绩效管理场景,更专业
获取独家报价
-
获取独家报价
客户规模
小型企业
(50人及以下)
21%
12%
中型企业
(51-1000人)
57%
38%
大型企业
(1000人以上)
22%
50%
客户行业
零售
25%
电影票务
13%
B2B
13%
IT
13%
医疗
13%
其它
23%
-
-
-
-
-
-
评分
综合评分
4.5
分
1.7
分
易用性
4.9
分
4.0
分
稳定性
4.8
分
暂无评分
售后服务
4.9
分
4.0
分
点评
有帮助的好评
-
`、`浪メ無影
嵌入式工程师
1、泛亚人力不只提供职位招聘,也利用AI技术智能化地为招聘人提供更高效的职位检索以及为企业提供更优质的人才匹配。2.分类明确,筛选条件具体。用户可以输入或选择详细的筛选条件快速定位到自己心仪的企业和岗位,也能通过筛选寻找最新的职位
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有帮助的差评
-
Charles
产品设计
我个人觉得它的产品推广做的不够好,我觉得身边接触到这款产品的人并不多,也不能够给出应有的反馈,这一点还是要加强的。
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问答
热门问答
tita okr目标管理如何有效跟踪和评估OKR的进展?
1个回答
为了有效跟踪和评估OKR的进展,可以利用titaOKR目标管理工具来记录关键结果的状态和进展情况。同时,定期进行复盘和回顾,总结经验教训并进行调整。
tita okr目标管理titaOKR目标管理有哪些应用场景?
1个回答
titaOKR目标管理可应用于各种组织,包括企业、团队、项目以及个人等。无论是提升团队绩效、推动创新、制定成长计划,还是实现个人发展目标,titaOKR都能发挥作用。
titaOKR目标管理是什么?
1个回答
titaOKR目标管理是一种用于设定、跟踪和评估目标的管理方法和工具。它帮助组织明确目标,并通过关键结果指标衡量和跟踪目标的达成情况。
查看全部问答
如何注册成为泛亚人力的个人用户?
1个回答
您可以在泛亚人力官方网站上注册个人账号,填写个人信息和求职意向后,即可获得泛亚人力的招聘服务和职业建议。
如何评价泛亚人力的服务质量?
1个回答
您可以在泛亚人力官方网站上查看其他用户对泛亚人力的评价和建议,或通过其他渠道了解泛亚人力的服务质量。
如何定制泛亚人力的企业人力资源管理服务?
1个回答
您可以在泛亚人力官网上提出您的需求,泛亚人力的专业人力资源顾问会为您提供个性化的解决方案。
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客户案例
Tita OKR
B2B
1001-5000人
Tita OKR,为绩效提升保驾护航
-
分类
共有分类
绩效薪酬系统
绩效薪酬系统
特殊分类
OKR目标管理工具
灵活用工/人事外包平台
产品截图
截图对比
1/7
1/5
替代品
Tita360评估调查
有活包包
Tita 新绩效一体化
北极星绩效
Tita
安心记加班
推荐对比
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