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汇通科技eHR系统
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8Manage PM
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基本概括

评分情况
2.0
2.7
产品介绍
一个拥有12个系统模块、上千种特殊问题解决方法的管理平台,给企业提供All In One的管理体验。
一眼洞悉精细化的项目全局。
所属公司
苏州汇通软件科技有限公司
高亚科技(广州)有限公司
成立时间
2004年
2004年
融资情况
未融资
不明确
人员规模
11-50人
201-500人
主要客户规模
中型企业(60%)
中型企业(48%)
主要服务行业
家电数码(50%)
科技(100%)

功能

商家功能 商家提供的产品功能信息对比
共有功能
暂无共有功能
差异功能
合同及项目一体化
合同及项目一体化
考勤管理
考勤管理
客户及商机管理
客户及商机管理
合同管理
合同管理
收入管理
收入管理
展开

定价

免费试用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
价格套餐
-
获取独家报价
标准版10个用户
72000 元/年
获取独家报价

客户规模

小型企业
(50人及以下)
35%
35%
中型企业
(51-1000人)
60%
48%
大型企业
(1000人以上)
5%
17%

客户行业

家电数码 50%
制造 50%
科技 100%
-

评分

综合评分
2.0
2.7
易用性
3.7
3.9
稳定性
3.8
4.5
售后服务
3.4
4.0

问答

热门问答
汇通科技eHR系统有什么功能?
4个回答
汇通科技eHR系统是一款全面的人力资源管理软件,具有许多功能和特性,可以帮助企业高效地管理其员工和HR流程。以下是该系统的主要功能: 1. 员工信息管理:汇通科技eHR系统可以帮助企业收集、存储和管理员工的个人信息、职业信息、学历、工作经验等信息。这些信息可以轻松地更新和维护,并且可以随时查询。 2. 招聘管理:该系统提供了一个完整的招聘管理模块,包括发布职位、筛选简历、面试安排、录用和入职等流程。这使得招聘过程更加高效和透明。 3. 绩效管理:汇通科技eHR系统可以帮助企业设置绩效目标和评估标准,并提供绩效考核报告。这有助于企业评估员工的绩效,制定激励措施和晋升计划。 4. 薪酬管理:该系统提供了一个薪酬管理模块,可以帮助企业管理员工的工资、奖金、津贴等信息。它还可以生成工资单和报表,以便企业更好地了解薪酬情况。 5. 培训管理:汇通科技eHR系统提供了一个培训管理模块,可以帮助企业制定培训计划、安排培训课程、记录员工的培训历史等。这有助于企业提高员工的技能和能力。 6. 假期管理:该系统提供了一个假期管理模块,可以帮助企业管理员工的假期申请、假期余额等信息。这使得假期管理更加简单和透明。 7. 数据分析和报表:汇通科技eHR系统提供了丰富的数据分析和报表功能,可以帮助企业分析员工数据、绩效数据、薪酬数据等。这有助于企业更好地了解其人力资源情况,并做出更好的决策。 总之,汇通科技eHR系统是一款强大的人力资源管理软件,具有许多功能和特性,可以帮助企业高效地管理其员工和HR流程。
8Manage PM项目管理常见问题及解决方案是什么?
4个回答
8Manage PM是一款强大的项目管理软件,它集成了各种功能和工具来帮助项目团队有效地规划、执行和监控项目。虽然8Manage PM具有很多优点,但在使用过程中仍会遇到一些常见问题。以下是一些常见问题及其解决方案: 1. 项目进度延误:如果项目进度延误,可以尝试重新评估项目的时间表,并与团队成员讨论可能的解决方案。此外,也可以利用8Manage PM的进度跟踪功能来识别问题并采取相应措施。 2. 资源不足:如果发现项目资源不足,可以考虑优化资源分配,或与上级领导沟通寻求额外支持。8Manage PM的资源管理功能可以帮助您更好地管理团队和资源。 3. 沟通不畅:如果沟通不畅,可以通过定期召开会议、使用8Manage PM的协作工具以及利用其他沟通渠道来改善沟通效果。 4. 风险管理不足:如果没有有效的风险管理计划,可以使用8Manage PM的风险管理功能来识别和评估潜在的风险,并制定应对方案。 5. 进度和成本控制不佳:如果无法控制项目进度和成本,可以使用8Manage PM的预算和成本控制功能来监控项目进展,并及时调整计划。 6. 团队动力不足:如果团队动力不足,可以通过提供适当的激励和奖励来鼓励团队成员,并建立一个开放、支持和积极的团队文化。 总之,8Manage PM是一款非常实用的项目管理工具,但要充分利用其优点,需要注意解决一些常见问题,并结合团队的实际情况和需求进行灵活的使用。

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