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基本概括
评分情况
3.4
分
46点评
2.8
分
13点评
产品介绍
猎聘网是一个主打中高端人才、猎头服务的招聘求职网站
一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台
所属公司
万仕道(北京)管理咨询股份有限公司
北京大杰致远信息技术有限公司
成立时间
2006年
2008年
融资情况
IPO上市,29.04亿港元
并购,3.95亿港元
人员规模
11-50人
201-500人
主要客户规模
小型企业(50%)
小型企业(47%)
主要服务行业
-
-
查看产品详情
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功能
商家功能
商家提供的产品功能信息对比
共有功能
暂无共有功能
差异功能
招聘数据统计
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自定义面试时间、内容
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用户标签筛选
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定价
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定制
不支持
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价格套餐
-
获取独家报价
-
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客户规模
小型企业
(50人及以下)
50%
47%
中型企业
(51-1000人)
41%
29%
大型企业
(1000人以上)
9%
24%
评分
综合评分
3.4
分
2.8
分
易用性
4.0
分
4.0
分
稳定性
4.0
分
4.3
分
售后服务
4.1
分
4.5
分
点评
有帮助的好评
飞翔的天使👼🏻
餐饮/住宿
运营总监
发布了很快及时回复 可以连接到很多求职者
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胡萝卜
互联网/电信/软件信息技术服务
产品
筛选条件做的很细,可以通过多次筛选,过滤掉不合适的,方便快捷,效率很高
查看更多
有帮助的差评
不及物动词
项目经理
在网站交互体验有些地方不是很好,比收到消息的通知和回复都不是很及时
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6Lez
运营
1、浏览和检索过多个招聘网站后,感觉大街网的招聘信息相对还是没那么齐全,相比其他招聘网站没有太大的竞争优势。 2、在应聘者没有完善自己的简历信息时,系统上的职位信息检索功能就没那么方便,但是通常情况下应聘者只是想在网站上浏览一下职位信息或者先试验以下这个招聘网是不是足够好用,这种情况下就会劝退很多用户。 3、虽然分类很详实,有实习、兼职、应届生的区分,但实际上工作岗位没有太大差别,感觉这个分类系统不太好用。
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问答
热门问答
猎聘网收费标准是多少
3个回答
企业自定义报价,然后等待猎头来接单,猎上网除了固定佣金外还可以选择通过按年薪比例付佣金(比如设置佣金比例为20%的话,招聘到年薪为30万的人才就需要支付6万块的佣金)。猎聘网(原名猎头网 ),现任CEO戴科彬,于2011年上线,是实现企业、猎头和职业经理人三方互动的职业发展平台。 猎聘网始终专注于打造以经理人个人用户体验为核心的职业发展平台,全面颠覆传统网络招聘以企业为核心的广告发布平台。 截至2015年6月,猎聘网拥有超过2700万的注册会员,已服务超过50万家企业,25万名猎头在猎聘网平台上寻找核心岗位的候选人。 猎聘网的业务遍及中国北京、上海、广州、深圳、天津、大连、杭州、南京、武汉、厦门、成都、青岛、重庆、郑州等十余个城市。
猎聘网投递简历后能不能撤回
3个回答
猎聘上目前暂时没有撤回功能猎聘并没有全部将简历设置为收费,而只是非常少的一部分精英简历,作为外行,我不多加阐述精英简历的划分规则,但对于常常被猎头挖角的人来说,这无疑可以避免不必要的骚扰,年薪50w的和年薪5w的简历在同等唾手可得的情况下,结果可想而知,猎聘用收费来划分行业门槛,我们坦白的说,确实是为了实现盈利,但我认为这样的举措对于行业发展是极为有利的。精准推荐:创新的职位与人才的匹配系统,将职位要求与高端人士的职业期望紧密结合,精准匹配,为招聘方和职业经理人进行最佳的匹配推荐,省时高效。
猎聘网对企业收费的价格
3个回答
在使用服务前就会预扣费用(以账号内的简历下载数量为货币),并在候选人前来面试后扣费。 猎聘上目前暂时没有撤回功能猎聘并没有全部将简历设置为收费,而只是非常少的一部分精英简历,作为外行,我不多加阐述精英简历的划分规则,但对于常常被猎头挖角的人来说,这无疑可以避免不必要的骚扰,年薪50w的和年薪5w的简历在同等唾手可得的情况下,结果可想而知,猎聘用收费来划分行业门槛,我们坦白的说,确实是为了实现盈利,但我认为这样的举措对于行业发展是极为有利的。精准推荐:创新的职位与人才的匹配系统,将职位要求与高端人士的职业期望紧密结合,精准匹配,为招聘方和职业经理人进行最佳的匹配推荐,省时高效。
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大街网招聘收费吗
3个回答
不完全收费,里面有收费服务。 大街网(dajie.com)隶属于北京大杰致远信息技术有限公司,创立于2008年底,是一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台,为年轻职场人匹配最佳工作机会、拓展职场人脉、提升职场价值。大街想要做的,就是用互联网思维,以颠覆招聘行业的方式来服务招聘行业。 大街网把传统B2C的招聘模式升级为B2C2C,让社交与招聘归位于人。用AI+招聘创新技术实现精准匹配全面升级,用对等撮合、在线沟通的智能社交方式实现真实高效的招聘。
大街网怎么招人,大街网怎么发布招聘
3个回答
企业在“我的招聘”页面下就可以发布新职位。 大街网把传统B2C的招聘模式升级为B2C2C,让社交与招聘归位于人。用互联网产品与技术精准匹配,用对等撮合,双向沟通的社交方式实现真实高效的招聘。大街网平等看待招聘求职双方,求职者和招聘者都有效独立注册,并且鲜活。大街网以平台化的产品,用大数据精准匹配\对等撮合的方式,去除冗余,去除中介,去除工具化损耗等低效的招聘环节和流程; 同时用聊天勾搭(messenger)的方式,让招聘方和求职方直接对话,实现了真实高效的社交招聘效能。
大街网app怎么招聘
3个回答
在企业招聘服务内进行设置,然后发布。 大街网(dajie.com)隶属于北京大杰致远信息技术有限公司,创立于2008年底,是一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台,为年轻职场人匹配最佳工作机会、拓展职场人脉、提升职场价值。大街想要做的,就是用互联网思维,以颠覆招聘行业的方式来服务招聘行业。 大街网把传统B2C的招聘模式升级为B2C2C,让社交与招聘归位于人。用AI+招聘创新技术实现精准匹配全面升级,用对等撮合、在线沟通的智能社交方式实现真实高效的招聘。
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Hiretual
拉勾网
乔布堂
boss直聘
智联招聘
智联招聘
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