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boss直聘和大街网哪个好用
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基本概括
评分情况
3.5
分
43点评
2.8
分
13点评
产品介绍
BOSS直聘是一款BOSS与牛人直接开聊的招聘工具
一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台
所属公司
北京华品博睿网络技术有限公司
北京大杰致远信息技术有限公司
成立时间
2013年
2008年
融资情况
IPO
并购,3.95亿港元
人员规模
1001-5000人
201-500人
主要客户规模
大型企业(42%)
小型企业(47%)
主要服务行业
-
-
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功能
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商家提供的产品功能信息对比
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暂无共有功能
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招聘数据统计
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客户规模
小型企业
(50人及以下)
20%
47%
中型企业
(51-1000人)
38%
29%
大型企业
(1000人以上)
42%
24%
评分
综合评分
3.5
分
2.8
分
易用性
4.5
分
4.0
分
稳定性
暂无评分
4.3
分
售后服务
3.9
分
4.5
分
点评
有帮助的好评
hailey
汽车制造业
招聘专员
发布职位的反馈率比较高,相比其他平台反馈较快
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胡萝卜
互联网/电信/软件信息技术服务
产品
筛选条件做的很细,可以通过多次筛选,过滤掉不合适的,方便快捷,效率很高
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有帮助的差评
kiki
社群运营
收费制对应提供的服务非常不匹配,且越来越难用了
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6Lez
运营
1、浏览和检索过多个招聘网站后,感觉大街网的招聘信息相对还是没那么齐全,相比其他招聘网站没有太大的竞争优势。 2、在应聘者没有完善自己的简历信息时,系统上的职位信息检索功能就没那么方便,但是通常情况下应聘者只是想在网站上浏览一下职位信息或者先试验以下这个招聘网是不是足够好用,这种情况下就会劝退很多用户。 3、虽然分类很详实,有实习、兼职、应届生的区分,但实际上工作岗位没有太大差别,感觉这个分类系统不太好用。
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问答
热门问答
boss直聘消息会显示已读吗
3个回答
boss直聘消息显示已读,但求职者没有得到回复,大部分HR招人都是很认真在招,基本上求职者只要打了招呼,HR 都会去看在线简历,如果发现在线简历或者你的要求与岗位需求有较大差距的话,HR已读不回代表委婉拒绝你了,HR也是为了节约聊天时间,大家不必过分解读,这样比直接告诉你:对不起,你的条件达不到我们的岗位要求,或者你与我们的用人需求不符。 在这里也建议各位职友,如果自身的条件与企业发布的职位有较大差别的话还是不要去投递或者去撩HR了,毕竟打了招呼别人不理你对于着急着找工作时的你也会容易带来负面的影响。
boss直聘怎么改全职或兼职
3个回答
boss直聘修改全职或兼职的方法: 1、如果想更改求职状态,打开软件后,点击软件右下角的我的。 2、在打开的我的界面,点击管理求职意向后面的选项。 3、在打开的管理求职意向界面,点击求职状态后面显示的状态。 4、点击后,软件底部会弹出一个操作界面,在界面上面选择求职状态。 5、选择好状态后,点击界面右上角的对号保存状态,能看到求职状态后面显示的更改的。
boss直聘英文,boss直聘英文简历怎么在线生成
3个回答
BOSS直聘是在全球范围内首创互联网“直聘”模式的在线招聘产品,由赵鹏带领团队创办,2014年 7 月上线,隶属于看准科技集团,集团旗下运营看准网、BOSS直聘和店长直聘三个品牌,总服务用户数超过1亿,致力于用科技解决职业领域问题。 boss直聘英文简历在线生成的方法: 1、打开手机桌面上的设置按钮。 2、点击“boss直聘”客户端。 3、点击“语言”,(约在最后一个选项)。 4、点击“English”,出现对号就完成了。
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大街网招聘收费吗
3个回答
不完全收费,里面有收费服务。 大街网(dajie.com)隶属于北京大杰致远信息技术有限公司,创立于2008年底,是一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台,为年轻职场人匹配最佳工作机会、拓展职场人脉、提升职场价值。大街想要做的,就是用互联网思维,以颠覆招聘行业的方式来服务招聘行业。 大街网把传统B2C的招聘模式升级为B2C2C,让社交与招聘归位于人。用AI+招聘创新技术实现精准匹配全面升级,用对等撮合、在线沟通的智能社交方式实现真实高效的招聘。
大街网怎么招人,大街网怎么发布招聘
3个回答
企业在“我的招聘”页面下就可以发布新职位。 大街网把传统B2C的招聘模式升级为B2C2C,让社交与招聘归位于人。用互联网产品与技术精准匹配,用对等撮合,双向沟通的社交方式实现真实高效的招聘。大街网平等看待招聘求职双方,求职者和招聘者都有效独立注册,并且鲜活。大街网以平台化的产品,用大数据精准匹配\对等撮合的方式,去除冗余,去除中介,去除工具化损耗等低效的招聘环节和流程; 同时用聊天勾搭(messenger)的方式,让招聘方和求职方直接对话,实现了真实高效的社交招聘效能。
大街网app怎么招聘
3个回答
在企业招聘服务内进行设置,然后发布。 大街网(dajie.com)隶属于北京大杰致远信息技术有限公司,创立于2008年底,是一家真正专属于年轻人的移动社交招聘平台,为年轻职场人匹配最佳工作机会、拓展职场人脉、提升职场价值。大街想要做的,就是用互联网思维,以颠覆招聘行业的方式来服务招聘行业。 大街网把传统B2C的招聘模式升级为B2C2C,让社交与招聘归位于人。用AI+招聘创新技术实现精准匹配全面升级,用对等撮合、在线沟通的智能社交方式实现真实高效的招聘。
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分类
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在线求职招聘平台
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替代品
拉勾网
拉勾网
58同城
boss直聘
前程无忧
智联招聘
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大街网和Hiretual哪个好用?
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