同享eHR一体化平台

同享eHR一体化平台是一款人力资源管理系统，它的收费方式主要与企业规模和使用功能相关。同享eHR提供了多个版本的方案，包括基础版、标准版、专业版和定制版。不同版本的方案具有不同的功能和服务，价格也会有所变化。 基础版的价格相对较低，适合小型企业使用，其主要功能包括员工档案管理、岗位设置、考勤管理、薪资核算等。标准版和专业版则更加全面，可以实现更高级的人力资源管理需求，例如招聘管理、绩效考核、培训管理等，价格相应也会有所上涨。如果企业需要更为个性化的服务，则可以选择定制版方案，价格需要根据具体情况进行咨询。 总的来说，同享eHR一体化平台的价格相对较为透明，并且提供了多种版本的方案，企业可以根据自身的需求和预算进行选择。此外，同享eHR还提供了免费试用的服务，以帮助企业更好地了解产品的功能和服务，从而更好地作出决策。

同享eHR一体化平台是一款集人力资源管理、薪酬管理、绩效管理、招聘管理、培训管理、员工自助等多个功能于一体的云端HR管理平台。下面将介绍该平台的主要功能： 1. 人力资源管理：提供员工档案管理、组织架构管理、员工离职管理等功能，实现全面的人力资源管理。 2. 薪酬管理：提供薪资核算、社保公积金管理、个税计算等功能，帮助企业管理好薪酬体系。 3. 绩效管理：提供员工目标设定、绩效考核、绩效报表等功能，帮助企业实现科学的绩效管理。 4. 招聘管理：提供职位发布、简历筛选、面试评估等功能，帮助企业高效地进行招聘。 5. 培训管理：提供培训计划、课程管理、在线培训等功能，帮助企业实现全面的员工培训。 6. 员工自助：提供在线请假、加班申请、报销申请等功能，方便员工自主管理自己的工作。 此外，同享eHR一体化平台还具有数据统计、权限管理、移动端应用等多种功能，能够满足企业在人力资源管理方面的各种需求。