okr与kpi的区别
okr与kpi的区别表现在10个层面:目标层面、产业类型层面、绩效、奖赏、沟通态度、结果层面、边界、指标、考察方向、导向。具体如下图所示:
从硅谷诞生的OKR,在中国日渐风靡。而KPI的绩效考核方法的弊端也逐渐暴露出来。
比如,某公司从内部孵化出一款新产品,给销售定下KPI是一个季度内实现200万营收。为了达成这个KPI,老员工倾向于向自己的老客户推销这款新产品,并实行打包销售和大量优惠的策略。但这些老客户是不是适合使用这些工具?这种销售方式对新产品推广到底起到了多大的作用?
但如
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2021.11.30
开放银行的本质
从本质上说,开放银行是一种银行服务理念的变革。开放银行就是依靠技术能力,将银行产品以服务形态对外呈列,企业按需索取,银行即时服务,由此产生的效果是沟通更高效、服务更精准。
银行服务经历了线下的网点银行、自助ATM时代和线上的网上银行、银行APP时代,虽物理形态上已大相径庭,但其背后逻辑并未根本改变,即银行产品、服务的对外输出,“手里拿着锤子,见到的都是钉子”。
而随着信息技术发展带动商业经营模式重塑,ToB领域“软件即服务”的SaaS经
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2021.11.30
CIO如何做好企业战略规划
CIO想要做好企业战略规划方法有3个:1、收集和整理各个重点业务部门重点汇报的内容,这里面的分析指标就是上层管理者往往最关注的内容;2、需要梳理这些指标的业务逻辑关系,这些分析指标背后的业务和管理动机;3、基于整体分析指标的梳理,基于和业务部门的沟通,最后就要做整体的复盘,拉着业务部门的同事以及分管该项业务的负责人就这些指标的定义、标准、规则做完整的阐述,反复的思考这些指标是如何和企业日常经营管理结合起来的。
以下进行详细解说:
1、收集和整理各个重点业务部门重点汇报的内容,这里面的
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2021.11.30
crm包括哪些内容
CRM包括8个部分:功能、业务、行业、交付管理、组织适配、运营效率和业务价值监控、数字化技术、演进迭代。
Figure1 数字化时代CRMX.0
如上图所示,CRMX.0描述了数字化时代如何构建CRM【全景视图】。
之所以叫全景视图,是因为他是立体的,他从甲方客户、CRM软件厂商、CRM咨询商和CRM实施商四个层面的诉求阐述了CRM,包含了由八部分组成:1、CRM功能,2、CRM对应的业务,3、CRM行业化应用,4、CRM交付方法,5、组织如何适配CRM,6、建立对运营效率和业务价值
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2021.11.30
项目管理与okr冲突不
不冲突,且近年来,OKR与项目管理流程融合在大厂中十分流行。
两者确实有很多相似之处:
1、都需要设定时间节点;
2、都需要对目标进行拆解;
3、关键结果都需要符合SMART的原则;
4、都需要跨部门协作;
5、都需要充分充分发挥员工的创造性和积极性;
6、都需要一个Leader,专门统筹和管理所有的人、事、物,站在全局视角上,负责对齐团队目标,掌握项目节奏。(这样的人往往被称之为“Scrum Master”或“OKR负责人”)
但两者
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2021.11.30
案例营销策略
案例营销有3个策略:内容好愿意看;分行业制作系列案例,分行业精准传播;让案例能赚钱,良性循环。
(一)策略一、内容好愿意看
关键是要有可读性,有干货读起来又爽。
视频或图文,不要长篇大论纯文字。
视频化:标杆案例视频化,视频的可读性最强,对阅读理解的要求最低,信息量大,说服力强,但是成本高耗时长,客户配合度要求也高。
图片:采用图文形式制作系列案例,配图要么精美,要么传递有价值信息,千万不要配一些毫无意义的网络图片;
文字通俗:专业内容通俗化,专业人士喜欢看通俗化文章,因为他上班已
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2021.11.30
票据集中管理的意义
站在企业的视角上,票据池是企业针对自身资产的管理,资产池建设、入池出池规则设定、系统工具选择都是企业的管理行为,可以由企业自行实现。
票据集中管理的意义有2个:1、服务支持,管理规范化;2、融资服务,提升流动性
第一,服务支持,管理规范化
对于大型集团企业而言,无论是现金,还是票据,一旦分散,就会导致信息不透明、不同步,进而滋生出管理问题。通过票据的池化管理,能够实现信息的集中、同步,提升管理规范化程度。
第二,融资服务,提升流动性
票据,尤其是银行承兑的票据,通常是准现金的
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2021.11.30
票据业务未来发展趋势
站在企业的视角上,票据池是企业针对自身资产的管理,资产池建设、入池出池规则设定、系统工具选择都是企业的管理行为,可以由企业自行实现。
票据集中管理的未来趋势有3个:系统化、司库化、区块链化。
趋势1:系统化,跨银行票据集中管理系统成为关注焦点
当前,现金账户的信息化已基本实现,但票据的信息化进程却相对缓慢。具体的原因很多,从服务端来看,银行系统在票据能力输出方面支持不足,银行服务能力输出通常是基于“核心系统”和“银企直联&rdquo
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2021.11.30
金融数字化转型实践
实践案例是:银行的线上核心渠道——手机银行。以下以手机银行业务线为例,讲解整个体系的落地过程:
(一)需求梳理及指标体系搭建
数字化运营的起点,是能够满足应用需求的高质量数据。因此,此次合作的第一步,就是系统性调研与梳理各数据使用方的需求,了解不同的角色的工作内容、工作流程、当前使用数据的现状以及存在的问题,结合我们在业务场景的经验积累,系统性设计满足主要业务方的指标体系及定义,以及数据采集层需要满足的特征。
需求梳理及指标体系搭建环节,最终会输出需求说明书
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2021.11.30
金融数字化转型思路
数字化运营建设的基本思路,其中最核心的是解决意识、能力及方法3个核心问题。
1、意识——数据驱动理念与认知建设先行
自上而下整体提升全公司数据驱动理念与认知,从企业高层或者独立业务线的骨干领导班子开始,统一对数据驱动落地过程的难点认知,提升团队数据解读、应用的能力,形成推动数据驱动落地的坚实基础。
2、能力——建设跨业务与数据的专业人才梯队
无论是高级数据分析技术,还是算法建模能力,在实际到业务层落地时,都需要结合业务场景和特点才能确定
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2021.11.30
银行数字化转型面临的问题
银行数字化转型面临的典型问题有:1、数据驱动业务的具象认知不足;2、对数据基础建设的重要性认知与投入不足;3、重视各类系统能力建设,未关注数据对业务的应用价值交付;4、忽视高级分析技术人才、算法建模型人才的业务理解能力建设;5、对线上行为类数据的采集与深度应用度不足。尽管各大银行(金融企业)都已经认识到数字化转型的必要性,但在实际落地层面,却常常面临着人才、方法论、跨部门协作等多重困局。
1、数据驱动业务的具象认知不足
数据的重要性和价值已然毫无争议,但具体到实际的业务应用中,受制于
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2021.11.30
精细化生产体现在哪些方面
精细化生产体现在3个方面:主动管理和质量控制、提高生产信息透明度、做到真正的持续改进。以下举回天新材的例子来说明:
1、主动管理和质量控制
通过解决方案实现对回天生产过程的主动管理和质量控制,并帮助回天改善生产指标,比如:产品产量显著提升、废品率和材料误用率明显减少。
2、提高生产信息透明度
利用BI工具复杂报表和监控大屏制作的能力,能够通过看板报表、三色灯硬件、系统监控预警等功能主动提高企业信息透明度,这使得回天经营者和管理者能快速知晓可行性情报,实时掌控生产环境,使决策更加高效。
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2021.11.30
数字化转型组织架构
数字化转型组织架构将企业的信息化部门分成三类:一种是传统的信息化部门,一种是数字化赋能的部门,一种是数字化驱动的部门。
下面介绍一下如何构建驱动数字化转型的自演进组织,信息化部门可以分成三类:
1、传统的信息化部门:是按软硬件应用的功能进行内部划分的;
2、数字化赋能的数字化部门:是按前中后台对业务支撑划分的;
3、驱动数字化转型的自演进组织:是按如何有效驱动业务数字化转型划分的。
(一) 传统信息化部门
Figure3传统信息化部门示例
如上图所示,传统信息化部门是以软硬件功能可
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2021.11.30
数字化建设的重点是
数字化建设的重点是线上化和连接。
数字化的重点:首先在于企业的业务信息化、业务线上化、数据线上化。
通过各种IT信息化系统的建设将企业的业务过程管理规范化、效率化,有了业务信息化的基础,才会有源源不断的业务数据的沉淀,为企业数字化转型打下了坚实的数据基础。
同时,注重各类业务数据积累的规模和质量。大数据、小数据,都是从养数据开始,而这个“养数据”就是在企业的业务经营管理各个环节,尽可能多的留下标准的数据信息,数据入库。
其次,数字化的另外一个重点就是连接一切,
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2021.11.30
数字化转型的挑战是什么
数字化转型面临的挑战是:数字化转型基础薄弱;缺少数字化转型管理支撑;战略缺位,转型缺乏方向;能力难建,转型难以深入;客户价值被重新定义;数字化建设缺乏针对性;文化观念的冲突。
数字化转型的挑战是什么
1、数字化转型基础薄弱
企业认知到数字化转型和信息化建设的重要性,但现有数字化转型的基础较为薄弱,信息化建设基础较差,难以支撑企业业务快速发展;企业数字化转型对业务理解不够、创新不足,数字化转型效果受到一定影响。
2、缺少数字化转型管理支撑
数字化时代,外部环境变化越来越快,企业的组织模
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2021.11.30