iHRplus V6怎么收费？iHRplus V6价格是多少？

作者：氪友K6ab

时间：2022-11-22

问题类型：价格

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氪友dEmE

回答

iHRplus V6是一款人力资源管理软件，其收费方式是按照企业规模和功能需求进行定制化收费。因此，具体的价格需要根据客户的实际需求进行商议。一般来说，iHRplus V6的价格在市场上属于中高档水平，但是相对于其他同类产品，它的功能更加全面、稳定、易用。同时，iHRplus V6还提供了免费试用的服务，让客户在购买之前可以先了解和体验产品的功能和优势，从而更好地满足企业的人力资源管理需求。总之，如果您有相关需求，可以联系iHRplus官方或者授权经销商，获取更详细的定制化报价信息。收起

2023-02-15

对于产品价格还有什么疑问嘛？

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氪友OLX9

回答

iHRplus V6是一款人力资源管理软件，它的收费标准主要分为两种：按人数收费和按模块收费。按人数收费是指根据企业员工的数量进行计费，价格会随着员工数量的增加而逐渐提高。按模块收费则是根据企业所需使用的功能模块进行计费，每个模块对应不同的价格。具体来说，iHRplus V6的按人数收费标准如下： 1. 50人以下：每年收费6000元； 2. 51-100人：每年收费8000元； 3. 101-200人：每年收费12000元； 4. 201-500人：每年收费18000元； 5. 501-1000人：每年收费24000元； 6. 1001人以上：根据实际情况商议。 iHRplus V6的按模块收费标准如下： 1. 基础版：包含员工档案、薪资核算、考勤管理、绩效管理等基础功能，每年收费5000元； 2. 高级版：在基础版的基础上增加了招聘管理、培训管理、福利管理等功能，每年收费8000元； 3. 专业版：在高级版的基础上增加了HR分析、HRBP管理等高级功能，每年收费12000元。需要注意的是，以上价格仅供参考，实际价格可能会因为不同地区、不同行业、不同客户需求而有所不同。如果您想了解更详细的信息，建议您联系iHRplus V6的客服人员。收起

2023-02-10

氪友G8n9

回答

iHRplus V6是一款人力资源管理系统，具有多种功能模块，可帮助企业进行招聘、培训、绩效管理、薪资核算等工作。该软件的收费方式为订阅制，根据企业规模和需求不同，价格也会有所差异。一般来说，iHRplus V6的订阅费用包括软件使用费、技术支持费以及数据存储费等。如果您想了解具体的价格信息，建议直接联系iHRplus V6官方客服或销售人员，他们会为您提供详细的报价方案，并根据您的实际情况进行合理的调整，以确保您能够获得最优的服务和价格。收起

2023-01-16

氪友OlUN

回答

iHRplus V6是一款人力资源管理软件，其收费方式和价格因具体需求而异。一般来说，iHRplus V6的收费模式主要分为购买和租赁两种形式。如果您需要长期使用该软件，可以选择购买许可证，一次性付款即可永久使用。另外，也可以选择租赁方式，按月或按年支付租金，灵活调整使用时间。在具体的价格方面，iHRplus V6的价格取决于所选功能、部署方式、用户数量等因素。一般来说，基础版的价格较为便宜，高级版的价格相对较高。此外，如果您需要定制化的功能或特殊服务，也会影响到软件的价格。总之，如果您需要了解更多关于iHRplus V6的收费情况和价格信息，建议直接联系该软件的销售团队，他们会根据您的需求提供详细的报价方案。收起

2023-01-14

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氪友PhXi

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