为了进一步公司,治理结构,健全公司激励机制,确保乙方发展目标,保证双方的共同利益,进一步伪了实现公司的更好建设和发展,实现员工与公司共同发展的目的,依据相关法律法规、本公司章程,甲、乙双方本着公平、公正原则,经协商一致同意达成如下股权激励协议书模板。
股权激励协议书模板
股权转让方(甲方):
身份证号:
地址:
股权受让方(乙方):
身份证号:
地址:
股权激励方:xxx公司(以下简称公司)
甲方为公司股东,占有_%股权。乙方为公司管理人员,任职为更好地激励公司高级管理人员勤他尽责地为公司的长期发展服务使其能够以股东的身份参与企业决策、分享利润、承担风险,经公司股本会决议,同意甲方以股权激励形式与乙方签订股权激励协议。
现甲乙双方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》的规定,经协商一致,就股权激励事宜,达成如下协议。
一、股权转让对价
1.1甲方将其持有的公司 %的股权转让给乙方,作为股权激励。乙方无需支付任何价款。
1.2乙方担任职务,全面负责公司日常经营管理工作,且在协议生效后需持续在公司工作满5年,全力保证公司每年业务目标的实现,此作为接受股权激励的条件。
二、甲方保证
2.1甲方保证对其拟转让给乙方的股权拥有完全处分权,保证该股权没有设定质押,保证股权未被查封,并免道第三人追索,否则甲方应当承担由此引起一切经济和法律责任。
三、乙方股东权
3.1乙方有权查阅及复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。但是如乙方要求查阅公司会计账薄,应当向公司提出书面请求,并说明目的。
3.2乙方有权通过股东会参与公司经营的重大决策,乙方有权参加公司的股东会并就会议事项按其股权比例进行表决。
3.3乙方有权按照股权比例分取红利。
3.4自协议生效之日起,乙方在公司持续工作满5年后,方可自由处分已转让股权,处分股权包括股权转让、质押、以股权出资等。
四、股权变更登记
4.1自本协议签订之日起30日内,双方应办妥相关工商登记变更手续。
4.2因甲方原因未能办妥相关工商登记变更手续的,不影响乙方股东权利的行使。
4.3在本次股权转让过程中发生的有关费用均由甲方承担。
五、乙方承诺
5.1做为股权转让的条件之一,协议签订后,乙方需要持续在公司工作5年以上,不得主动离职。
5.2协议签订后5年内,乙方不得自行处分已转让的股权。处分股权括股权转让、质押、以股权出资等。
5.3乙方应当与公司签订并遵守《竞业禁止协议》、《保密协议》,不以任何不正当、不道德的行为损害公司的利益。
六、特别约定
6.1乙方违反上述第5.1条承诺时,甲方有权无偿收回全部股权。
6.2乙方违反上述第5.2.5.3条承诺时,公司有权对乙方进行开除处理同时甲方有权无偿收回全部股权外,并有权追回乙方从本协议生效之日起根据股权所收取的一切收益。造成甲方损失的,乙方赔偿甲方的全部损失。
6.3按6.1,6.2,双方应在乙方自动离职、被开除之日或乙方未遵守承诺起30日内办妥相关的工商登记变更手续。未办妥相关工商登记变更手续的,不影响甲方股东权利的行使。
6.4乙方未按本协议6.1.6.2.6.3条约定及时将上述股权转让给甲方。
并办理相关工商登记变更手续的,每延迟一日,乙方需支付甲方违约金人民币 元。
七、争议解决方式
因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,甲乙双方应友好协商解决。如协商不成,任一方均有权提交甲方所在地人民法院诉讼。
八、其他附加
8.1本协议书经甲乙双方签字并经公证处公证后生效。
当员工认识到领导力是什么,用乐观的态度来面对未来的发展前景,准备为未来的战斗,自然也会愿意接受这样的激发和限制,准备付钱。只有真正的黄金和白银交易,很无聊。真钻你也可以一起移动。那么以上就是股权激励协议书模板的全部内容希望能帮到大家。
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