内部控制管理是企业采取一系列对财务、人员、资产、工作流程进行有效监管的活动,以确保经营管理活动的正常有序、合法。在企业内部控制中,要保证资产、财务信息的准确性、真实性、有效性、及时性;要确保有效地控制企业员工、工作流程和物流活动,建立有效的监督机制。下面就让小编为大家介绍如何加强企业内控管理?感谢观看。
如何加强企业内控管理?
内控环境是企业实施内部控制的基础,一般包括治理结构、机构设置和权责分配、内部审计、人力资源政策、企业文化等。
评价是企业在经营活动中及时识别、系统分析与实现内部控制目标相关的风险,并合理确定风险应对策略。
管理活动是企业根据风险评价结果,采取相应的控制措施,将风险控制在可承受范围内。
信息和沟通是企业及时、准确地收集、传递与内部控制有关的信息,保证了企业内、企业与外部之间的信息有效沟通。
内控监督是对企业内部控制的建立和执行情况进行监督检查,评价内部控制的有效性,发现内部控制缺陷,应及时加以改进。
公司内部控制旨在确保企业资产、财务信息的准确性、真实性、有效性、及时性;确保有效控制企业员工、工作流程、物流等环节;建立有效的监督机制,确保企业具有良好的自我调节能力。
公司内部控制需要三个步骤:预测-控制-监控:
根据资产、财务及企业经营活动产生的各种数据,进行识别、分析,得出企业经营发展的相关风险,合理确定各种风险的应对策略;
对已或将要发生的风险,以企业预测结果为导向,采用过程管理的方法,对已或将要发生的风险进行控制。控制对象包括:人力、财务、资源、工作流、物流等企业经营活动中产生风险的对象。利用E化的流程,企业可以实现任何一种流程流程的有迹,经营活动的相对透明,财务的严谨真实;
公司内部控制监督是保证企业内部控制措施有效实施的必要手段。企业内部控制监督的对象有:
公司人力监督:管理人员和管理人员、员工与员工、管理与员工之间相互监督;
金融监管:公司对财务报表、流程、资金流动等要求相对透明,即企业和员工对企业财务管理享有的知情权;
业务流程监督:企业对经营活动的绝对监督,以E化流程为基础,确保经营活动透明化管理,把握好细节,才能保证企业的正常发展。
伴随着改革开放的深入,加入WTO使我国经济得到快速发展.在全球化的时代背景下,市场竞争日益激烈.许多企业都开始寻找提高企业核心竞争力的途径,并把目光放在了改善企业内控管理的层面上,开始认识到企业内控管理对于一个企业的生存与发展的意义。以上就是小编为大家介绍的如何加强企业内控管理?感谢观看。
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