有核心人力功能的软件系统有哪些

人力资源管理是企业发展中非常关键的一环，尤其在现代信息化时代，各种人力资源管理软件层出不穷。而其中有一类软件系统，被称为“有核心人力功能的软件系统”，这类软件系统在人力资源管理方面具备很多优势和特点，是企业进行人力资源管理的得力工具。

本文将从测评专家的角度，推荐5款比较热门的有核心人力功能的软件系统或产品，分别从该软件系统或产品的介绍、功能、优势、用户评价等方面进行综合介绍。

1.用友HRMS

用友HRMS是用友软件开发的一款人力资源管理系统，具备人事管理、薪资管理、考勤管理、绩效管理、培训管理等核心人力功能。该系统支持多语言、多公司、多部门、多岗位、多工种、多薪资结构、多级流程审批等功能，满足企业多元化管理需要。该系统还提供了强大的数据分析和报表功能，帮助企业制定更科学的人力资源决策。

优势：用友HRMS界面简洁易用，操作便利；支持多种数据导入方式，省去了手工录入的繁琐过程；系统功能齐全，可以满足企业各类人力资源管理需求。

用户评价：该系统得到了不少用户的好评，特别是在数据分析和报表方面的功能表现受到了用户的赞誉。

2.SAP SuccessFactors

SAP SuccessFactors是一款全球领先的人力资源管理软件，具备招聘管理、培训管理、绩效管理、薪资管理等核心人力功能。该系统采用云计算架构，支持移动端应用，可以随时随地进行管理操作。同时，该系统还提供了智能化的数据分析和决策支持功能，帮助企业更好地管理人力资源。

优势：SAP SuccessFactors在全球范围内得到了广泛应用，系统功能非常强大，并且具备可定制性；同时，该系统对于企业HR战略和人才池的管理也有很好的支持。

用户评价：该系统被用户认为是一款稳定且功能强大的人力资源管理软件，但是价格相对较高，需要根据企业实际情况进行选择。

3.人人档案

人人档案是一款针对中小企业的人力资源管理软件，具有员工档案管理、考勤管理、薪酬管理、绩效管理等核心人力功能。该系统具备云端部署、多维度数据分析等特点，支持移动端应用。

优势：人人档案在价格上相对较为亲民，同时界面友好易用，操作简单；系统支持自定义字段，可以适应企业不同的管理需求。

用户评价：该系统受到中小企业用户的青睐，但是在大型企业中应用较少，部分用户认为系统在数据分析和报表方面还有待提升。

4.猎聘人才CRM

猎聘人才CRM是一款针对招聘管理的软件系统，具有招聘流程管理、候选人管理、简历管理等核心人力功能。该系统采用云计算架构，支持移动端应用，可以随时随地进行招聘管理。

优势：猎聘人才CRM系统具有较高的数据安全性和稳定性，同时系统界面简洁明了，操作方便快捷；该系统还可以集成猎聘网站，帮助企业更好地招聘人才。

用户评价：该系统被用户认为是一款非常实用的招聘管理软件，但是在薪资管理和绩效管理方面还有待提升。

5.薪易通

薪易通是一款专业的薪酬管理软件，具备薪酬核算、社保管理、公积金管理等核心人力功能。该系统支持多种薪资结构和计算方式，可以适应不同企业的薪酬管理需求。

优势：薪易通在薪酬管理方面表现突出，同时界面简洁明了，操作方便快捷；该系统还具有强大的数据分析和报表功能，帮助企业更好地管理薪酬数据。

用户评价：该系统被用户认为是一款稳定且功能强大的薪酬管理软件，但是在绩效管理方面还有待提升。

以上5款软件系统或产品，都具备核心人力功能，可以帮助企业更好地管理人力资源。每一款系统都有其独特的优势和特点，企业在选择时需要根据自身实际情况进行权衡。