海报设计理念和方法
现在的互联网+在这个时代，随着以人为本的理念和品牌意识越来越深深扎根于人们的心中，培训工作要取得良好的效果，积累和形成一个学习品牌，我们必须做好项目的推广和宣传。培训海报已成为培训合作伙伴的日常家庭作业内容。下面就由小编为您介绍一下海报设计理念和方法。
海报设计理念和方法
在培训合作伙伴看来，一张小海报携带了很多内容，不仅对培训经理提出了新的技能要求，而且通过一张小海报还具有以下功能：
“招生”宣传的作用
培训海报的核心功能是传递培训信息和项目特色，宣传推广培训项目，广为宣传，吸引小伙伴的关注和报名。
倒逼自我，“提升”培训项目质量功能
训练的人应该对自己残忍。海报就像一张海报“战书”公开发布是为了承担公司战略，解决业务问题，发展员工能力“战书”在战鼓雷声中，要求培训经理强迫自己，提高学习项目的质量。
海报发挥“培训”的作用
一张主题清晰、特色鲜明的海报，其实是一张短小精悍的海报“微培训”通过海报，可以快速吸引员工的注意力，让员工在瞬间体会到学习项目的目标、特点、核心内容和要求，从而快速提升员工的意识。
培训部门的海报“发声”的媒介
高密度、多频率的海报曝光是企业大学在公司开展丰富多彩的培训和学习活动的需要。它可以使公司在第一时间掌握最新的培训信息，不仅可以营造良好的学习氛围，而且可以成为衡量企业大学价值的重要手段。
培训经理展示才华“自留地”
属于自己的这个“一亩三分地”培训经理可以自由创造和设计。他们可以用一张海报充分展示自己的工作理念和创新能力，这反映了培训对从业者的更高技能要求，以及他们独特的工作理念和风格。
从这个角度来看，培训海报的作用不容小觑，那么如何设计培训海报呢？“成功”海报的关键要素是什么？如何设计出具有创意、内涵、品味、冲击力和号召力的海报？笔者梳理总结了以下五个方面“要点”：
1、基本信息要有说明，海报要满足推广，宣传项目基本功能。
首先要解释好5w1h，什么时间地点谁想做什么事，希望谁以什么方式参与等基本信息。培训项目的信息一目了然，表达准确。
2、海报要有主题和灵魂
除了解释信息外，优秀的海报还需要清晰的主题，迷人，可以完善培训项目的背景、核心特征和目标，或讲故事，或表达情感，或浓缩课程的本质，每一张海报都有灵魂，所以你的bigidea又是什么？
3、海报的标题应该引人注目，文案应该分心
我们要重视“标题党”功能要一致而不是哗众取宠，所以要有一个“势”最重要的标题。而海报的文案要简洁、分心，直接传播者的心，每一个字，每一句都要有穿透力、号召力。
4、海报应该具有视觉冲击力，形成独特的风格
培训海报的设计应注重结构布局、色彩搭配和流行元素的使用，这是海报形成视觉冲击力的重要因素。此外，培训海报应展示培训项目的特点，并以适合主题内容的风格展示。常见的风格包括民族风格、汉学风格、文学风格、体育风格、清新风格、国际风格和武术风格…
比如图由于2018年是奥运年，8年是奥运年，所以采用了“运动”风格，2013年新员工主题海报使用“金木水火土”的“国学文化”风格。
5、海报应该有一种互动和传播的方式
它不仅可以展示和推广，还可以让员工喜欢、转发甚至进一步的创意设计。乐趣是真的。因此，除了在传统海报中嵌入各种互动活动的二维码外，您还可以方便地使用它“扫一扫”您可以参与各种互动，如注册、回答问题和参与游戏。培训经理也可以通过H5等互动性更好的方式，实现与员工的互动、沟通，让培训更有趣，更能吸引粉丝参与。
培训海报作为一种基本的沟通形式，也已成为各种沟通方法的基本要素。如何在使用中发挥最大的作用？除上述创意和设计要求外，以下三个方面也是很好的方法：
核心人才发展项目：
一系列主题海报可以策划设计，一组主题一致的海报可以集中展示，从而形成强大的冲击力和文化号召力。
配合培训项目的传播推广目标：
以设计的海报为基本材料，可以进行各种扩展设计，如设计成电子屏幕、电子屏幕、教材插页、书签等，可以学习各种终端商店设计的海报。
多维度、多层次的海、陆、空综合营销传播模式：
尤其是互联网+在这个时代，我们可以利用一切可以利用的东西O2O为了保证培训项目的品牌曝光率和影响力，进行推广和传播。以上文章内容就是小编为您介绍的海报设计理念和方法，希望您可以从文章内容中学到自己想要的知识。
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