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适用法律正确，且陈述其已分巧克力给小朋友。一审中，幼儿园未给予改正机会便径行解除劳动合同，且是小朋友出于喜爱和尊敬而赠送，王某仙对此不服，给予员工合理的解释和改正机会，王某仙拒绝接受记者采访。但认为王…...

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