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京东维新：一场从上到下的彻底组织变革
这不仅是一个CEO对自己公司的要求和谏言，也是早为经营管理学所验证，同样适用于当前所有进行组织能力变革商业体的常识。
分类： 企业培训平台 转载时间：
2022.02.27
如何催HR给回复，又不让对方反感？
作者 | Blair & Emma 编辑 | Cecily 专栏 | 九章算法，高阶IT求职教育平台，官网www.jiuzhang.com 投递简历后的跟进工作，是求职过程中一个重要而又常被忽视的环节。
分类： 企业培训平台 转载时间：
2022.02.27
最怕与老板“谈心”？与老板 1 on 1 不得不知道的十大常见话题
作者 | Francesca jin 编辑 | Francesca jin 专栏 | 九章算法，高阶IT求职教育平台，官网www.jiuzhang.co 主管与员工进行一对一的面谈，是他们跟员工思想交融的好机会
分类： 企业培训平台 转载时间：
2022.02.26
口头禅可能让你丢掉工作，这20个口头禅不要用在工作场合
撰文 | Tianqing Guo 编辑 | Levene 专栏 | 九章算法，高阶IT求职教育平台，官网www.jiuzhang.com 君子和而不同，小人同而不和。
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2022.02.26
一封“拒绝信”，教你如何妥善的婉拒offer
作者 | April & Emma 专栏 | 九章算法，高阶IT求职教育平台，官网www.jiuzhang.com 我们在找工作时常常遇见这种情况： 海投简历、疯狂面试、收到好几份offer、不知道如何拒绝
分类： 企业培训平台 转载时间：
2022.02.26
南昌市支持总部经济发展的若干政策
第五条 属于下列情形之一的，可不受上述行业标准限制，直接认定为总部企业： 1.世界企业500强、美欧日500强，中国企业500强、中国民营企业500强、服务业500强、新经济500强、国内行业100强、
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2022.02.26
签约｜售后宝助力埃锡尔、电明科技升级数字化客户服务
A股上市公司，中国企业500强。
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2022.02.26
《广州南沙新区（自贸片区）促进外贸综合服务企业发展扶持办法》
第四条 重点培育企业应符合以下条件之一： （一）世界1000强、中央企业、中国企业500强、中国民营企业500强、商务部认定或备案的跨国公司等企业在南沙新设直接控股的外贸综合服务企业。
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2022.02.26
8点1氪：联想移动业务与摩托罗拉合并，华联股份增资“饿了么”9000万美金
此次上榜的500家民企收入总额同比增长11.2%至146915.71亿元，约占中国企业500强营业收入总额的四分之一。
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2022.02.26
你逛的这些地方，可能都是腾讯的地盘
但海澜之家最主要的销售渠道还是在线下，目前拥有 5000 多家门店，2017 年全年营业额高达 933.05 亿元，净利 41.33 亿元，在“2017 中国企业 500 强”服饰类排名榜首。
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2022.02.26
政策来了！西安加快建设先进制造业强市
对首次入选中国企业500强的制造业企业，给予300万元奖励；对首次入选中国制造业企业500强的，给予200万元奖励。 西安先进制造业机会 先进制造业是实体经济的关键，也是未来区域经济发展的新引擎。
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2022.02.26
研发加强激活新动能 紧抓机遇搏浪新时代
上交所数据显示，2018年沪市实体类公司研发投入3900亿元，同比增长21%；中企联数据显示，2018年中国企业500强研发投入较2010年增长了1.66倍。
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2022.02.26
8点1氪丨长生生物半年报或无法披露；京东称刘强东性侵女大学生为失实指控；海信收购东芝已完成
2018中国企业500强出炉：华为民企第一 由中国企业联合会、中国企业家协会连续第17次向社会公开发布的“中国企业500强”排行榜在西安揭晓。
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2022.02.26
2021年最恐怖的鬼故事：贾跃亭“复活”了
贾老板对于商业风口的捕捉是被妙赞的，煤炭、工业、运输、电脑培训、互联网但凡叫的上名号的热门行业，没有一个不是他捞过金，赚过钱的。商业奇才，但人的本性叫贪婪。
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2022.02.26
当薪资福利不再起决定作用，我们该如何吸引Z世代求职者？
利用社交媒体来展示企业的福利待遇，不仅会吸引Z世代求职者来申请，还可能使他们向朋友分享和推荐。另外，将职位申请流程做成简单快速的手机申请，将带来更多的Z世代申请人。
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2022.02.26
资深作者
企服点评的朋友们
36氪企服点评高级用户运营，分享最接地气的商业资讯、增长观点、场景案例。
戴珂
"36氪企服点评专家团｜独立SaaS顾问。曾任SAP行业负责人。
《SaaS商业实战：从好模式到好生意》作者。"
笔记侠
80万-1—6岁CEO都在看的第一手笔记
宇婷
36氪企服点评专家团｜《To B新势力》工作室主理人
杨峻 - CRM咨询
《营销和服务数字化转型 CRM3.0时代的来临》一书作者。微软资深数字化转型专家，曾任海尔全球服务数字化转型和信息化建设总负责人，IBM GBS 客户关系管理数字化创新解决方案中国区总负责人，世界上第一个BS CRM平台产品-Siebel 7.0核心开发工程师之一，北大讲师。
吴昊
《SaaS路线创业图》作者，华为前高级合作经理+CEG（采购专家团）+BMT委员；12年企业信息化开发工程师、项目经理，8年SaaS领域营销管理；近2年与近300位SaaS创始人深度交流，结合实战提出了“SaaS的本质是续费“、”SaaS公司的商业模式升级“等方法论
海比研究院
"海比研究院成立于2010年，是国内企业级ICT领域的权威研究机构。
海比研究院依托中国软件网、CDEC中国数字智能生态大会、中国企业服务年会等平台，开展企业及ICT领域市场研究工作，是工业和信息化部、中国软件行业协会、北京市科委、北京市经信委、上海市经信委的智库服务单位"
鉴锋
36氪企服点评专家团｜零一裂变CEO、运营深度精选创始人；擅长微信生态的运营增长
陈小步
TOB品牌营销策略与实战，公众号同名
深燃
聚焦创新经济，专注深度报道。
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