后疫情时代,随着一系列企业复工复产政策的出台与落实,我国经济正渐渐迈出复苏步伐。在今年的政府工作报告中,强调要提高科技创新支撑能力,稳定支持基础研究和应用研究,引导企业增加研发投入,促进产学研融通创新。创新,无疑是引领国家经济发展的第一动力。但对于正处于创业早期的新材料项目而言,生产运营的恢复、新产品的研发以及市场的推广无一不需要资金投入和政策扶持。
面对初创企业复工难的困境,张家港市政府积极响应国家号召,启动2020苏州•张家港全国创新创业大赛,为广大创业者提供平台,与创业者们共克时艰,为初创企业成长加速。
广东是中国主要的集成电路元器件市场和重要的电子整机生产基地,占据60%以上的集成电路市场需求。
除了广州这一后起之秀,在粤港澳大湾区里,深圳、珠海、香港、澳门在半导体领域也有多年基础。其中,深圳拥有的芯片设计产业规模占全国的30%;珠海2017年芯片设计服务收入46亿元;澳门大学的模拟与混合信号超大规模集成电路国家重点实验室,更是广东省及澳门地区唯一的微电子国家重点实验室……大湾区半导体产业培育环境可谓有着得天独厚的优势。
而对外通达全球、对内身处长三角核心城市圈中心,坐拥“C位”的苏州张家港则拥有独特的创新创业环境,综合实力始终位居全国同类城市前三甲。作为苏南地区重要的制造业基地和长江沿线最大的国际贸易商港,近年来,张家港牢牢把握高质量发展要求,加快新旧动能转换,推动产业链向中高端攀升,产业结构不断优化、经济质态显著提升、发展支撑更趋多元、创新创业活力迸发。
“国家国际科技合作基地”“中国产学研合作创新示范基地”“国家海外高层次人才创新创业基地”“中国十强创新力开发区”“国家知识产权试点园区”……一系列闪亮名片的背后,是张家港完善的产业体系与政策的大力扶持。健康的创新创业生态让张家港成为适宜创业者扎根的“沃土”,在这里,你可以寻找到最合适的创业伙伴。
苏州•张家港全国创新创业大赛迄今为止已经成功举办3年,累计吸引上千个项目及数百家投资机构和产业方参与。2020苏州•张家港全国创新创业大赛由中共张家港市委员会、张家港市人民政府主办,由张家港市委组织部(人才办)、人社局、科技局、团市委承办,北京多氪信息科技有限公司(36氪)协办。随着今年“新基建”建设的提出和逐步推进,各大新兴产业赛道也迎来了新的发展机遇。本届大赛聚焦半导体、新能源、新材料、智能制造四大领域,联动北上广深等8个国内创业一线城市,举办12场城市分赛,征集和引进高水平创业项目。
2020苏州•张家港全国创新创业大赛——广州赛区半导体行业赛将于2020年6月18日上午9:00,在广州市越秀区寺右新马路93号美豪丽致酒店7层会议厅-多功能AB厅正式开幕。
本届大赛以“智汇港城 众创未来”为主题,首次设立半导体行业赛,旨在为半导体领域创业者打造一个一展身手的良性竞争平台,通过优厚的政策、资金、宣传等参赛福利为优秀创业者的创业道路保驾护航,促进江苏广东两地创业文化良好交流。
在大赛上,我们将与来自全球半导体行业的20位前沿创新创业者以及多位特邀投资人、资深嘉宾来一次深度畅聊,通过线下路演方式,让政府、企业、投资机构相互链接,助力创新创业项目在张家港落地。
比赛当天,现场将决出6个优胜组进入总决赛并发放分赛奖金,奖金最高达30000元,为项目高质量发展增添机遇,展现创新创业风采!
政策扶持
1、获得张家港总决赛一等奖的项目直接列入张家港市领军人才计划"特别优秀类项目" (300万元资助);获得总决赛二等奖的项目直接列入张家港市领军人才计划"重点推荐项目" (200万元资助);获得总决赛三等奖的项目直接列入张家港市领军人才计划"优先推荐项目"(100万元资助)。
2、大赛获奖项目奖金与张家港市领军人才项目资助可重复享受。张家港市领军人才创业要求、资助兑现流程和其他相关扶持奖励等参照张家港市“智汇港城”系列政策执行。
3、以上获奖项目自大赛结束后1年内在张家港市落户的,符合相关规定可享受相应资助。
人才扶持政策
1、项目资助。列入市重大创新创业团队的人才团队可获得最高5000万元综合支持;列入市领军人才计划的人才可获得最高300万元项目支持。可叠加享受国家、江苏省、苏州市人才计划项目资助。
2、金融支持。符合条件的人才企业信贷融资,按照人民银行同期同档LPR给予50%贴息。其中,重大团队最高资助500万元,贴息期限最长5年;市领军人才项目最高资助200万元,贴息期限最长3年。
3、安家补贴。符合条件的人才可获得最高500万元购房补贴、最高8000元/月租房补贴。购房、租房补贴不同时享受,租房补贴期限不超过36个月。
4、薪酬补贴。根据学历水平、职称水平、专业紧缺指数、薪酬水平等要素给予人才最高9万元薪酬补贴,分3年等额发放。
5、子女入学。符合条件的人才其子女在本市接受幼儿园、小学和初中教育,可协调在其居住地、工作单位所在地就近安排公办学校入学。
6、配偶就业。符合条件的人才其配偶在原单位属于公务员或事业单位在编在岗人员的,由人社部门和机构编制部门根据个人和单位编制情况,协调相关单位落实工作岗位。引进人才的配偶属于其他人员的,人社部门帮助推荐就业。
7、医疗保健礼遇。符合条件的人才可在市定点医疗保健机构享受门诊、住院、专家会诊等VIP医疗就诊服务和每年免费享受一次健康体检。
8、生活礼遇。符合条件的人才本人可免费入住人才公寓并在指定旅游景点、博物馆、纪念馆、美术馆、科技馆、剧院、影院、书场、酒店、宾馆、体育场馆等享受人才专属优惠。
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