文 | 36氪每日商业精选
作为连续5年拉动中国经济增长的引擎,消费在2018年遭遇严重放缓。宏观经济疲软、P2P暴雷、股市市值下挫等多方面因素均影响了消费者信心。不过,2019年前三个月,中国消费相关数据表现出向好迹象:
1-2月社会零售总额同比增长8.2%,在去年同期基数较高的情况下环比提升0.04%,实体店零售增速同比提升0.3%;
相较去年四季度,和地产相关度较低的可选消费品类增速出现较为普遍的回升;
中金公司判断,由于...
主编点评:中美紧张关系有所缓和,加上一系列的稳增长的财政政策逐步发挥作用,此前...
三月中旬至今,京东已有三位高管“辞职”,这是京东末位淘汰10%副总裁级别以上高管计划的一部分。而京东的内部整肃并不止于高管,还要“坚决淘汰”不能拼搏、绩效差、性价比低的三类人。另外,京东快递员薪酬制度改革也在进行:取消快递员底薪,增加快递收件任务,揽件计入绩效,调低公积金系数,从12%降至5%。
对于“淘汰三类人”“快递员降薪”消息,京东方面都有发文回应,但未做否认。
高管末位淘汰是京东的公开计划,与阿里、腾讯中层换血,给年轻人腾位置如出一辙。淘汰三类人则是对互联网公司臃肿的人事制度发出挑战。但...
主编点评:虽然京东的人事调整都有理可循,但都是站在企业角度上的“理”,加之人事制度调整动作密集,引起...
本文来自36氪付费栏目《36氪每日商业精选》——4月8日
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