或许每个公司都总有那么几个员工每当出差的时候,便用公费订全价机票,住豪华旅馆;久而久之,所有员工都会一定程度上的受到这样风气的影响。如果公司小还好,只要公司达到一定规模,需要出差的员工增多,公司便会吃不消。因此,纽约公司Rocketrip为企业提供了通过奖励礼券来激励员工节约公司差旅开支的服务。Rocketrip刚刚获得了由Canaan Partners领投的260万美元A轮融资。
简单来说,Rocketrip的模式便是给为公司节省了差旅开销的员工以相应的奖励。要出差的员工只需在Rocketrip上选定出差线路后,Rocketrip便会根据公司的差旅标准,以及目前交通与宾馆的平均市场价格生成预算。接着员工可以自己去订交通工具和旅馆,最后将收据传给Rocketrip的邮箱,其中员工实际产生的差旅费用比Rocketrip算法生成的预算低的部分便算此次出差节约的金额。然后,Rocketrip会根据员工节省的金额返给其点数,员工可以根据点数兑换现金和礼品代金券。
不仅如此,Rocketrip可以为公司生成表格,实时展示公司的差旅开支情况,以及节省的费用。并且,Rocketrip还可以生成每月和每季度的开支报表,以及各部门的差旅开支分析。Rocktrip目前已经帮七家公司节省了总共11万美元的差旅开支。
目前企业的差旅费十分惊人,仅在美国每年便有1千600亿美元被企业花在差旅费上。因此Rocketrip的市场十分广阔。目前Rocketrip并没有公布他们的收费策略,不过应该是向企业收取一定费用,或者根据其为企业节省的差旅费提成。