俞渝怎么反击李国庆？

编者按：本文来自微信公众号“零售老板参考”（ID:lslb168），作者 万德乾，36氪经授权发布。

今天星期天，但是要上班。为了五一，星期天居然要上班，显然大家在今天不能太冷静。保熟大瓜太多，有些瓜不好说。说个能说的，这不，五一还没来，国庆大戏倒是热乎乎端上来了。

我们先用“李国庆抢公章”事件，作为李国庆今天带着多人，前往当当网总部抢夺公司多个公章，并当方面宣布后续要接管当当网，作为整个事件的代称。

整个“李国庆抢公章”事件的大致时间线脉络如下：

4月24日，本周五，李国庆以当当网股东身份，单方面召开了当当网股东大会。根据当当副总裁阚敏今晚对外回应的信息，李国庆所谓的股东会，只有两位当当离职员工的参与，且没有通知公司大股东俞渝参加。

4月26日，今天，一大早上班时间，李国庆带着4个黑衣大汉，以及两名离职员工等7人，出现在当当公司总部。其中1人为李国庆秘书，非常熟悉当当公章所在地及使用流程。

几个人强项将公司几十个公章全部抢走。对于李国庆等人之所以可以畅通无阻的抢走公章，阚敏的解释是，李国庆还是公司股东，公司员工有所忌惮，没有什么阻扰。对此，网友的评论觉得，当当公司安保工作形同虚设。据悉，这个时间，是习惯下午15点去公司的俞渝，正好不在公司所在的时间。

今天随后，李国庆将仅有他落款签名的无盖章三张纸《告当当网全体员工书》，张贴在当当网前台大门处。告员工书里面，李国庆列举了如下重点信息：

1、指责俞渝不顾李国庆创始人身份，强行逼着李国庆退出当当公司。李国庆表示为了维护当当大局和家庭关系，选择了退让。目前李国庆还和俞渝具有法律层面的婚姻存续关系。

2、指责俞渝长期独自把持公司（当当网4年前已经从美股退市），连续5年盈利情况下，拒绝给公司股东分工。阚敏对此的回应是，电商竞争激烈，公司股东自愿不要分红。根据阚敏公布的当当网股权结构：俞渝持股52.23%，李国庆持股22.38%，两人孩子持股18.65%，管理层两人分别持股3.58%和2.93%。其中，两位管理层站台俞渝，孩子目前跟随俞渝生活。理论上来说，李国庆指责股东没有分红，应该是只有他本人没有得到分红。

不过，李国庆在告员工书后面提到，李国庆实际持股比例为45.85%。而两外两家天津企业作为公司股东，也都支持李国庆，李国庆表示自己获得的股东支持比例达到53.87%。

3、指责俞渝在当当私有化时，当当有60多个员工，出资成为公司股东。俞渝通过各种手段（没收、低价收购、取消持股、解散持股），侵犯了这60多个员工的合法利益。

4、指责俞渝盲目裁员（阚敏回应没有裁员）；俞渝造成公司业务大不如前；俞渝利用当当官方渠道攻击李国庆、抹黑李国庆家人；俞渝妄图精神折磨李国庆；

5、指责俞渝的管理失当造成公司在疫情期间多名员工被隔离，并因此出现在媒体头条，严重损害当当品牌声誉。并指责俞渝利用疫情，想开除辞退上百名员工。对此阚敏的回应表示，当当在疫情期间的一切做法，都是服从主管部门的要求。

6、李国庆表示痛下决心，决定重新接掌当当网。为此，李国庆在4月24日召开的临时股东会，成立了以为他为董事长与总经理的新董事会。阚敏对此的回复是，李国庆私自召开的股东会，成立的董事会，不符合公司法2/3股东表决的法律依据，不符合公司章程。

7、李国庆表示，召回被辞退的员工；派发公司2019年税后利润的30%作为股东分红；要求当当全体员工服从李国庆的领导。

随后，李国庆应该是通过抢夺来的公章，重新盖章了一份上述告员工书，发布在互联网。并又发布了一份《公告》，正式以公司创始股东和绝对控股股东身份，宣布此前被俞渝辞退的员工，可以重新签署劳动合同，恢复成为当当员工。

当当副总裁阚敏今晚对外回应的信息，除了上述已经提到的部分，还有就是宣布遭到李国庆抢夺的几十个公章，当作失窃作废，重新申请制作。当当管理层都站在俞渝这边，俞渝情绪平静，公司正在等报警后的相关部门处理决定。

有网友觉得只能用当初明英宗朱祁钰抢夺弟弟皇位复辟的戏码，来形容今天当当这场“抢夺公司物理控制权”的奇葩大戏。不过，鉴于这起大戏里面的各种戏码，朱祁钰同志都造不出这场包含了“豪门背景、反目互撕、诡异基情、传染疾病、病床伦理”等违和剧情。

哪个编剧能整出这种剧情？中国电影早不是这般样子了。

还是回到李国庆抢公章这事。根据各种法律条文和司法案例来看，李国庆今天的行为，还真不好完全定性违法不违法。就拿带人抢夺公章这事来说，对于有关部门而言，李国庆作为公司股东，干预公司的某些权力归属，还不能简单的定性为治安或刑事案件。

况且，李国庆带的人当中，疑似有律师参与，全程也主动手机录像保存证据。显示出李国庆的此举，应该是咨询过律师，显得成竹在胸，信心满满。

还有，根据站台俞渝的当当副总裁阚敏，以及李国庆告员工书里，对于当当目前股权结构和占比来看，双方提供了完全相反的说法。

李国庆说自己实际持股45.85%，获得的股东支持比例达到53.87%。阚敏公开回应说俞渝持股52.23%，李国庆持股只有22.38%。

这意味着，如果俞渝持股比例为真，李国庆今天的所有做法，不具有任何改变俞渝继续掌管当当公司，继续担任公司唯一执行董事的现状。反过来说，如果李国庆的说法为真，那么李国庆在随后回应媒体里说自己正在“依法接管当当”，至少存在法律层面的可能性。

我们抛开股权比例的猜测不谈。仅就李国庆今天的所作所为来看，李国庆显然是战略目标和战术做法不搭调。

首先，抢夺得来的公章，一经作废确实不在具有法律效应。其次，李国庆即便长期霸占当当的办公区，也不意味着自然获得公司的全面控制权。况且，现在李国庆也没有继续继续赖在公司不走。

当然，对于李国庆稍显有利的地方在于，《公司法》里股东权益大于公司章程。如果李国庆获得多数股东的支持，成立新的董事会。站台俞渝的阚敏提出董事会不符合公司章程的说法，也未必能有效多久。还有就是，根据今天当当网员工在抢公章期间的“安静”表现，当当员工是否支持哪一方，已经不影响大局了。当当现在站台俞渝的高管，一旦李国庆掌控下当当，自然可以全部替换掉。

李国庆这种战略目标和战术做法不搭调的做法，唯一值得猜测的地方，或许是李国庆希望通过此举，逼迫俞渝在与他的离婚财产分割当中，获得更有利于自己的结果。

我们这种假设猜测，等于是在说，李国庆的终极目的，并不是为了重新执掌当当，而是为了：分钱。阚敏对此也有一个说法：“今年年初（双方就离婚）有个和解谈判，但到了2月份，李国庆单方面终止了和解，目前双方都要等待公正结果。李国庆有个问题，经常提A条件，我们回复后，他又提出B条件，这样的话我们很难往下谈”。

俞渝怎么反击李国庆？《公司法》当中规定，股东的权利是平等的。任何股东不能强迫其他股东退股，股东退股只能是经过协商后进行转让。而且，股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。相反，《公司法》规定，如果股东觉得公司管理层有损害公司股东利益的行为，股东可以去法院起诉，甚至可以起诉解散公司。

李国庆不想退出当当股东序列，俞渝是没有任何办法的。就算是道德污名李国庆，按照李国庆现在的口碑人设，大概也没什么可以继续下探的可能性了。

解铃还需系铃人。俞渝大概还是要和李国庆好好谈谈，获得李国庆的主动让步，或许是最好的方法。

就在今天下午，当当网的公开招聘信息中，特别修改了“公关总监”的岗位内容。将原来“处理企业危机公关”修改为“偶尔进行的危机处理”。并将原来“30K-50K”的月薪，降为30K-40K薪资。

还是那句话，今天大瓜太多，最近大瓜也很多。看着累，不看了。

是夜，祥，举杯敬起：国庆哥，啥也不说了，都在酒里了！