本期特邀答氪:王鑫
薪资通总经理,中国投资协会外资投资专业委员会副会长。10年人力资源外包工作背景及销售、管理工作经历,对人力资源和市场有深刻的了解。薪资通为企业提供基于 SaaS 技术的薪酬服务,围绕 HR 全生命周期,专业从事薪酬规划与设计、HR审计,社保委托、薪资保理等HR金融服务。(公众号ID:薪资通vjoy-hr)
驻场问答时间:5.28-6.1
上班族千千万,无论是国贸的Tracy还是中关村的阿花,陆家嘴的Leo张江的小刚,在职场里翻滚最关心的肯定是关于薪酬的答案。每个月的活儿是不固定的,银行卡入账的数字却是固定的,什么时候才能升职加薪走上人生巅峰?在回答这个问题之前,大家不如先来自我测试一下:
你知道你的薪资是怎么定的吗?
是什么决定了我们的薪资水平?
薪酬谈判是怎么一回事?
薪资体系和职级之间的关系是怎样的?
如何管理你的薪资实现财富增值?
我是王鑫,在人资行业有十多年的经验。如果你对以上问题有疑惑,或者有关于薪资设计/薪酬谈判/职级评定/薪资增值的任何问题,都可以在评论区向我提问!
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