HR SaaS 薪事力：租户数据分析遇难题，衡石来解 so easy!
数字化转型是企业的必经之路，全面云化更是当前数字化转型的关键进程。HR SaaS 作为人力资源管理轻资产产品，交付灵活，降低企业现金流压力，对企业数字化转型具有重要意义。
HR SaaS 的出现，既能按需订阅，大大降低企业的定制和维护成本，还能使企业的管理水平快速得到大幅提升，被越来越多的企业所选择。但随着平台租户的增加，HR SaaS 厂商面临的数据多样性和复杂度难题日益加重，为更好的服务租户，厂商必须要解决数据整合、管理、分析等一系列难题。
HR SaaS 头部厂商薪事力依托衡石的 HENGSHI SENSE 在一体化人力薪税云上构建了完整的数据分析生命周期，实现了从简化数据看板配置、数据看板安全认证、平台租户数据精准匹配再到一站式数据展示，为租户提供高质量数据服务的同时，更进一步提高了产品竞争力。
#01
亟需解决的不仅仅只有数据可视化
薪事力是面向 HR 领域的人力薪税云产品，定位全模块的数智化人力资源管理云平台，为企业提供基础人事、薪酬社保、考勤管理、招聘管理、绩效管理、成本管理、员工自助等功能服务，用以提高平台企业 HR 人员的办公和管理效率，帮助企业实现数智化转型。
在给企业级用户提供 DHR 服务时，为了给租户在运营决策时提供快捷、直观、全面、科学的数据支撑，薪事力需要把服务成果用数据化的“语言”呈现给租户，同时上线数据看板功能时需要提供快速、简化的配置，而且数据看板需要能自动切换到对应的数据源，这对薪事力的技术人员配备、多源数据整合、数据分析安全处理能力提出了巨大挑战。
市面上传统数据可视化定制开发存在：耗时长、保密要求低、操作复杂三大问题
传统定制开发一套可视化模板需要耗费10个人天，涉及多个岗位角色，需要大量的沟通协作，效率较低。且只解决数据可视化问题并不能真正解决整体的数据问题。
传统的定制开发，要求数据类型和数据模型都相对固定，但实际上，每个租户的数据和对数据分析的需求都会有差别，每个租户的需求变动都可能影响定制好的数据可视化模板。针对不同的租户需要连接不同的数据源设计不同的报表模板，操作流程复杂且专业性要求高，定制化的开发在 HR SaaS 这样有成百上千的租户模式上基本难以实现。平台租户数据敏感，保密要求高，租户内不同层级的人员需要不同的查看权限，数据权限管理异常复杂。
#02
嵌入快、保障强、易操作的方式
薪事力嵌入 HENGSHI SENSE 后，快速上线了数据分析功能，在保证租户数据安全的前提下，提升了数据从整合到展示的全流程能力，租户可以根据自身需求自主进行数据分析及应用。
保证租户数据的安全准确：
完整的用户认证、数据权限管控、防篡改能力，保障平台租户数据安全、准确。
租户数据精准匹配：
多租户管理的能力，企业用户进行租户隔离，数据看板能够根据用户登录信息，自动切换到对应数据源。
业务数据一站式数据管理应用：
打通薪酬管理、考勤管理、绩效管理等多种业务数据，将来自多个数据源的数据整合统一管理，满足多业务数据分析需求。
租户根据自身需求自由配置数据看板：
HENGSHI SENSE 提供拖拉拽的可视化分析能力，加速数据看板配置，平台和租户分析人员不用写 SQL 即可根据自身需求，自由配置看板。
#03
提升数智能力，提升租户满意度
衡石帮助薪事力实现了降本增效、增值赋能，在提升租户满意度的同时提高了租户黏性。
降本增效：HENGSHI SENSE 提供完整的数据分析能力，并可实现开箱即用，极大降低了研发人力及时间成本、提升研发效率。
增值赋能：在原有平台架构基础上叠加数据分析的功能，提升薪事力产品差异化和在 HR 薪税领域的市场竞争力。
提升满意度：帮助薪事力为平台租户搭建个性化数据看板，租户方业务人员零代码方式即可完成数据建模，大大提升租户满意度。
衡石科技未来会继续帮助更多 SaaS 厂商解决快速发展而遇到的数据和分析问题，构建完整的数据分析工作流，实现共创共赢。同时也是在帮助更多的企业落地数据文化，让每一个企业、组织、个人都能享受数据带来的价值。
