困在SOP里的销售:用户感觉自己“不被当人”
当下销售领域面临的难题,很多来自于“人”的瓶颈。所以,销售管理负责人们经常从老板口中听到一句话:“希望建立起一套可复制可规模化的销冠培养体系”。
谈到“培养体系”,我们往往强调用系统代替人。人是不稳定的,系统才是可靠的且可以规模化复制的。所以,大量的销售管理工具都在强调一个价值点,即用系统来替代人,用流程来管理人,这样便可以实现降本增效。
但我们也经常从销冠口中听到这么一句话,“我做到销冠不是靠流程和模版”。流程和SOP,是用来保证60分的效果。但是,当下的市场,“抄作业”早已不是稀缺能力,“批量复制60分”往往意味着陷入低价竞争的红海。做到80分、90分,才能有摆脱内卷的机会。
以“私域营销”为例,不少提供SOP、运营工具和自动化系统的SCRM与CRM企业正面临落地效果的挑战。越来越多的客户发现,在科学的流程之上,技术需要解决如何激发人的潜能这一问题。
没有人气,何谈私域
不少私域服务商便会提供SOP,强调用流程与模版,让“小编”、“群主”们可以快速入门。但是一套话术用下去,却面临尴尬的景象:
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用户以为加了个好友,结果每天收到“话术味”很浓的尬聊消息。再到后来,不发消息还能做朋友,一发消息就被删好友。 -
不少私域群,已经变成了活动消息通知群,一个群里,三五个工作人员,十几个托儿,还有不少羊毛党。模式化的欢迎语和气氛组,让人忍不住想要屏蔽。要干货?那就每天发几条动态新闻拼凑起来的日报和互相“借鉴”的资料包,谈不上互动,更没有人气。 -
至于朋友圈,则是从社交场变成卖场,虽然语言经过包装,但是掩盖不住的带货味儿,用户不屏蔽,微信官方也会主动“帮忙”折叠。
SOP抵达不了的信任,AI是否可以?
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理解力 。听懂比会说更重要。有效沟通的第一步,并不是滔滔不绝说个不停,而是善于“倾听”。经常听到接到过“智能客户”的打交道朋友说,接到莫名其妙的电话已经很烦,如果这时还在自说自话,那就更加让人想投诉。在没有听懂客户需求之前,所有的动作都是多余的,再精致的内容也可能是打扰和冒犯。 -
解决问题的能力 。只喊“亲爱的”却不办事的员工让人闹心。如果不能客户解决问题,总在“查询中,请稍候”“我们记录下来反馈一下”,那有可能旧问题没解决,新问题又出现了。
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本文来自微信公众号“”(ID:),作者:智能销售,36氪经授权发布。
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