博为峰再次中标中国太平外包项目

继今年8月份中标中国太平旗下太平金服的集中测试外包项目之后，短短过去三四个月，近日博为峰又再次中标中国太平旗下太平养老保险股份有限公司（简称“太平养老”）的2020-2022年应用系统测试外包供应商池采购项目，并还首次中标开发外包供应商池采购项目，喜获“双蛋黄”。双方已签订正式合作协议，博为峰将快速派驻专业、匹配的测试、开发团队进入项目现场，为客户提供集自动化测试、功能测试、性能测试以及多个系统和平台的开发服务。

客户概况

太平养老成立于2004年，是中管金融机构中国太平旗下专业经营养老金业务和员工福利保障业务的重要子公司，也是我国首家国有专业养老保险公司，服务网络覆盖全国。

太平养老养老金业务涵盖针对各类企事业单位的企业年金、职业年金、养老保障、资产管理等服务，员工福利保障业务涵盖寿险、意外险、补充医疗、健康管理等服务。目前，太平养老养老金管理资产超过4500亿元，团险总规模50亿元左右。

项目概况

此次招标的外包项目涉及了太平养老的众多核心平台和系统，包括：报表系统、管理配置平台、团险核心业务系统、团险自助投保系统、网上营业厅、微信公众服务平台、销售支持系统、养老金核心业务系统、职域通等。

太平养老致力于为客户提供全方位的健康保障，因此对项目质量的要求也相当苛刻，不仅对外包供应商的资质、实力严格要求，同时在服务过程中，还会不定期组织相关部门对供应商进行多维度考评。凭借专业的测试服务能力、独特的人才外包服务优势以及良好的合作基础，博为峰获得了客户的高度认可，成功拿下了本次外包项目。

博为峰人力外包服务的优势

博为峰深耕软件测试领域十数年，突破单一的人力外包模式，并与工具、咨询、培训相结合，提供的是团队，而不仅仅是个人 。

>>拥有专业测试服务团队：

1. 国内顶尖测试技术专家20余人，自动化测试专家12名，为每个人才外包项目配备专属的项目经理，能够根据客户和项目需求，组建精准的测试人才；

2. 超过300人专业的、稳定的测试服务队伍，95%为本科及以上学历，2年以上经验的工程师占80％以上，持证工程师占10%，近10%为8年以上资深行业/技术专家，测试项目经验丰富；

3. 国内主要一、二线城市设有分支服务机构，测试人才外包业务辐射全国，能够快速响应企业客户的需求，为其派遣专业的测试人才/团队。

>>拥有专业的开发团队：

博为峰具备一支专业的软件开发团队，技术涉及多个领域，能够快速满足客户多方面的软件开发需求。精湛的技术实力、稳定的开发团队，为客户提供最大限度的软件开发保障。

>>拥有海量的人力资源池：

博为峰旗下51Testing软件测试网是国内唯一针对测试工程师的人才招聘网站，拥有百万注册会员，数十万简历储备的人才资源库，可提供不同层次的测试工程师，实现高效率的测试人才资源整合。

>>拥有全面工具支撑平台：

博为峰具备强大的工具自主研发实力，并能针对本土客户提供全方位的深度定制服务，能够为客户提供软件研发全生命周期的测试工具部署及后续的技术支持。

>>拥有人才培养体系完善：

博为峰持续培训，不断提高团队测试能力、业务知识和项目管理能力，并提供多种系统环境供员工操作学习。

后记

在金融保险领域，博为峰依靠十六年发展所积累的的人才优势、培训优势和技术优势，已成功帮助中国银联、交通银行、平安银行、中信银行、南京银行、澳门大丰银行、江苏农信、光大证券、海通证券、万达金融等多家金融企业解决了IT系统快速验收测试阶段的人力波动性等问题。博为峰根据客户提出的测试人才需求，制定服务具体事项，并快速组建、派遣专业的测试团队进入现场服务，帮助客户降低人力成本，提升经营效率。与此同时，博为峰还将协助客户推进研发测试规范化管理，进一步提升研发测试管理、产品质量和过程管理方面的能力。

此次中标太平养老项目，再一次验证了博为峰的强大实力。对于每一次取得的胜利，我们都将本着以终为始的心态，始终坚持客户第一、诚实守信的原则，脚踏实地为每一个企业客户提供专业、卓越的人力外包服务。