用数字化考评 加速推进生态监测人才队伍建设

生态环境监测可以准确、及时、全面的反映环境质量现状和变化趋势，对环境管理、污染源控制、环境规划等提供科学依据。

2020年，生态环境部起草发布了《关于推进生态环境监测体系与监测能力现代化的若干意见（征求意见稿）》，意见稿中，针对“夯实生态环境监测基础”部分，提出了优化人才队伍的若干方向，其中指出了支持多元化、社会化、开放式人才培养和使用模式，不断提高监测队伍数量和质量。

今天小星就带大家来了解一个关于环境监测培训认证考试的案例。

山东省环境保护科学研究设计院有限公司（以下简称“山东省环科院”），作为山东省生态环境相关的国有企业，主营环境咨询、环境治理与修复、环境检测与评估三大板块业务。

为了更好地贯彻国家相关文件的精神，推动区域的环境监测人才队伍培养与建设，山东省环科院联合国家分析测试中心，联合举办生态环境监测方法验证技术要求与典型实例培训班，采用精准培训+实操训练的方式，落地环境监测专业知识和技术实践的综合学习需求。

为了验证整个学习过程，对参培学员的学习成果和作业水平有一个更加公平公正的评价，山东省环科院创新地组织了培训合格证书。山东省环科院与考试星达成合作，应用考试星的严肃考试模式：采用远程参考的方式完成培训结业认证考试。考生只需要准备电脑和手机，通过远程实时监控防作弊的方式完成结业考试答题。

数字化考评方式，大大提升了学员的参培热情和考试效率，也为山东省环科院快速推进环境领域的培训普及提供了加速。未来，山东省环科院还将加大环境领域课程的培训宣传，通过广泛合作让省内越来越多的专业技术人员加入其中，为山东省环境领域人才队伍的建设贡献能量。