矽恩微电子（厦门）有限公司签约宇博人力资源HR系统

　一、项目背景

　　矽恩微电子（厦门）有限公司是一家从事高端模拟信号、混合信号集成电路设计、开发和销售的半导体设计公司，位于风景秀丽、与海毗邻的厦门软件园。2011年2月1日正式成为美国NASDAQ上市公司ISSI（芯成半导体）的在华子公司。

　　矽恩微电子由多位在硅谷世界一流IC设计公司担任过研发总监的资深专家创立，他们在模拟信号、混合信号领域具备20年以上经验，拥有先进的集成电路设计、测试和质量管理经验，主持过众多集成电路产品的开发，拥有自主的知识产权，可以根据不同的市场需求按照不同的工艺流程设计产品，具有为客户提供最优系统解决方案的综合实力。多次获得“十大中国IC设计公司”、“十大杰出服务型IC设计公司奖”、“中国半导体创新产品和技术”奖等荣誉。

　　公司的主要产品有LED驱动、音频放大器、电源管理电路和数字温度传感器等，产品广泛应用于汽车、工业、医疗、数字消费电子及网络等领域。

　　公司秉承为客户提供一流的技术、一流的质量、加上一流的服务的经营理念，必将带给我们每位客户品质完美、性能卓越的产品，我们深信公司将成为此领域中最优秀的产品供应商。

　　二、实施效果

　　矽恩微电子由多位在硅谷世界一流IC设计公司担任过研发总监，工作过多年的资深专家创立，他们在模拟信号、混合信号领域具备20年以上经验，拥有先进的集成电路设计、测试和质量管理经验，主持过众多集成电路产品的开发，拥有自主的知识产权。公司具有为客户提供最优系统解决方案的综合实力，拥有一批优秀、高端的人才。

　　根据矽恩微管理需求，在宇博HR系统的基础上进行扩展实现，包括多企业管理、员工薪资管理、股票管理、考勤管理、人事管理、招聘管理、合同管理等。

　　项目在上线HR系统之后，一方面可以规范了公司人力资源管理的业务流程，提高人力资源管理的效率；另一方面可以实现HR信息共享，降低人事管理成本。总的来说，HR系统可以帮助企业完善人力资源管理体系，实现人力资本优势。